这名男子白天到电脑公司上班，自己也开了一家电脑工作室在晚上的时候接freelance工作，可是在公司里头经常以超高效率维修好电脑的他却因此得罪其他同事，老板为了顾全大局只好选择将他开除，避免影响整个团队士气... 对于这件事情实在让这位男子不禁感慨：“老板要的是团队和谐，而不是效率，我搞错方向了。”这位电脑工程师在Facebook群组《爆怨公社》PO文诉苦，声称自己觉得修电脑这种事情，对他来说可是十分上手，所以原以为到电脑公司上班可以做得很长久，毕竟自己在公司觉得高效率地完成工作：“把全公司所有要修的10几台电脑，用5个小时一次修光”，但无奈的是，老板不要人才反倒把他给开除了...这位网民还说，自己在维修地过程中整合了更新包，所以安装好的系统根本就不用浪费时间线上更新，所以大约可以省下40分钟：“我看同事组装、重灌都要搞2个小时”，为了效率完成工作，所以他用了自己的一套方法，把原本需要耗时更多时间的事情压缩到20分钟完成。但没想到，就是因为这件事情，让他成为同事的眼中钉，甚至还觉得他的举动把团队气氛弄得很差。“我的问题是不按SOP，自己搞一套快速装机，也不太融入同事闲聊，做完事公司没安排其他的事情，我马上上网看东西不懂得装忙。”即便老板非常认可他的能力，但是因为公司是一个团体，而不是优越员工的个人秀，所以就算整合再好，也只有他一个人掌握到相关技术，别人无法复制：“一个改版只有你有办法修改，但标准安装是可以复制交接，所以公司才会用最原始的做法，而不用那些整合的东西。”后来，老板为了顾全大局，所以开除了他：“早知道一开始我就谦虚一点，照别人的速度去修就好，太过高效率，反而让同事对我不满。”相关PO问底下还有不少同业留言：“电脑业的悲哀！我也是，最近搞得很烦，事实就是...按部就班就好，也不需要会太多，让老板知道越多技能，他只会想办法榨压你，不会想办法帮你加薪~摊手”、“不过就你的装法，装一般家用或许还行，如果是要跑系统，那IT主管会让你这么搞？那应该准备迎接灾难，在SI来说一步一脚印，是不会允许自以为是的，有些灾难不是你扛得起的。”甚至还有的网友觉得原PO更适合当老板，完全支持老板辞退原PO的做法：“老实说...我也不是看中能力，好相处是最好的。和谐、信任、默契，其他等等的能力是可以培养的”、“你是个好员工，但是你适合独处”、“小庙容不下大神”、“职场上会做人比会做事重要”、“你要不要来我们公司上班？我们公司喜欢各路高手”。对此，你有何看法呢？我们一起谈谈吧！资料来源：ETtoday
近日，关于大学生毕业后就业的薪水课题在网络上被讨论得红红火火，不少网民也站出来发声，替自己站边的一方加油打气，不止学生们PO文发牢骚，就连老板也站出来感叹：“老板的苦楚有谁知道？”，表态本地大学生就是娇贵、难伺候、甚至爱幻想加薪水！原PO主发长文议论，现今大学生们的态度和薪水心态真的是不可取，并喊话：“不是看不起你们，是你们态度问题！”，认为大学生只是空有专业知识，但生意的费用和风险却是自己（老板）担当，直批大学生凭什么！ 此外，原PO主也认为本地大学生就是太娇贵了，“男大学毕业生RM5500，女大学毕业生RM4500”，表示马来西亚这几年的市场都不太好，认为给大学生们RM2500都嫌多，“我认为在KL生活的大学生RM2200就够了！”，并强调打工仔就是打工仔，难道我们老板投资了就是为了付你们高薪水？ 关于本地大学生人才外流的课题，原PO主则表态：“你们喜欢就滚去新加坡吧！”，直批大学生们这样做就是卖国贼，表示华商那么辛苦努力建国，换来的就是人才流失的回报，喊话大学生们：“打工就乖乖听老板的指挥，不要每天幻想要加薪！请摆正你们自己的位置！”，并强调读大学这件事情确实可有可无，认为马来西亚没有很高的发展空间，自然不需要满地都是的大学生。 “我们老板们就不信，少了你们这些所谓的大学生，马来西亚就走不下去了？” 相关文章：大马毕业生薪资报告出炉！KL平均薪资RM6442！马六甲工钱最低！ 对此，你又有何看法呢？一起来和小叶子分享吧！资料来源：Facebook今天你洗手了吗？全民做好防疫准备，齐心抵御新冠肺炎入侵！ 点击追踪 >> 新冠肺炎疫情动态*部分照片取自网络，内容皆由MOPRESS平台的投稿员归有，若想参考请附加此文的链接。照片或文章如有侵犯版权问题请告知，谈谈网必定删除，谢谢！*
行管制令期间，相信很多人跟小编一样都是在家工作吧？在家工作有什么烦恼呢？在办公室上班又有什么烦恼呢？最怕老板做的事情导致你的烦恼！ 来看看是不是有共鸣吧！1. 把会议安排在接近放工时间当你在整理邮件时，发现新来的会议邀请，正想点击进入时，诶。6点 的会议，是不是想砸了电脑呢？2. 突然在 临放工前交代工作还有一些老板，他会在6点的时候安排/交代工作给员工。此时的员工心里一定偷偷的在流泪。3. 放工前收到邮件若收到的是紧急邮件，那就代表必须要OT啦！4. 工作群的Whatsapp 突然响起来！相信很多人和小编一样，工作的群组有特别的铃声吧？为什么呢？就是为了在放工的时候避免自己看电话啦！不小心看了，又不得不回老板，要是第二天他责问起来怎么办？5. 突然打电话给你突然接到老板的来电，肯定不会有好事啦！反正若不是有什么急事，老板也无需动用到直接拨电。6. 放工后突然找你去训话最怕突来的关心，老板突然在放工时，趁你拿起背包，准备”逃之大吉“的时候打内线电话邀你去他的房间聊天。即使想回家，还是要乖乖的进听训。7. 一起晚餐想必有些人也会遇到一些喜欢在放工之后找你吃晚餐的老板吧？读者肯定心想，我白天见你那么久了，晚上还要陪你吃饭，会不会消化不良啊？这些老板通常会再晚餐时刻，跟你分享一些人生大计，要去之前，请三思！8. 哇，你今天那么早回的？天啊，你是要挤干我吗？ 有没有心里那么想过？有的人举手！老板看到你早回（其实就是准时下班），放出这句话，你就知道明天开始你会很难过，谁叫你那么早回家！有些老板还保留着加班就是好员工的观念，不知道现今可是讲求效率的时候。9. 下班后有空吗？听到这句话，小编的毛细孔都撑开了！老板也不明说，可是你就知道，那是加班的前奏了！10. 带你们去购物看到这个标题，你们可能觉得欸，这个老板很像很好哦。会带我们去购物，shopping叻！还是他给钱？是不是很好？在车上的时候他会说，你们就选几样喜欢的饼干吧！哇佬，这个的意思就是，以后的几天，你们会很辛苦。忙得晚餐都没得吃，吃饼干充饥吧！这时候的你，想跳车都来不及了。（图片摘自网络）不过小编还是劝各位忍一忍吧，毕竟现在经济萧条，咱们就只能发泄一下，第二天重整自己的心情，开心的上班去吧！毕竟老板也有自己的难处。看了这10 个事件，哪个你最害怕呢？一起来谈谈吧？*部分照片取自网络，内容皆由MOJO平台的MOJO投稿员撰写，若想参考请附加此文链接。照片或文章如有侵犯版权问题尽请告知，谈谈网必定删除，谢谢！
年纪轻轻，不到30岁的周冬雨已是金马、香港金像奖的双料影后。近日，周冬雨就接了一部古装偶像剧《千古玦尘》，打脸自己先前扬言的“绝不演美女角色”言论，并表示自己之所以会接这部戏的原因是因为Angelababy，令外界哗然。据悉，周冬雨在自己的微博官宣将会演出《千古玦尘》的消息，并配上自己的外号“小黄鸭”卡通图案，萌翻一波网友。另外，周冬雨也在访谈中承认自己的颜值欠缺，并不适合出演美女角色，但就在两周后，周冬雨却火速官宣自己接演了改编自玄幻仙侠小说《上古》的古装偶像剧《千古玦尘》，并与许凯饰演的白玦之间，经历生死、宿命轮回的虐恋爱情，风格有点与《花千骨》相似。一般来说，古装偶像剧的格调不高，而大多数都是名气的流量明星来出演，再加上《千古玦尘》中的上古乃是六界第一美女，确实有点跟周冬雨沾不上边。据悉，周冬雨曾拒演过《绝世美女》古装剧，因为她觉得自己的颜值并不算很高，根本就出演不了“美女”角色，声称演员接角色要对观众负责，但如今却啪啪打脸。周冬雨也表示自己会出演这部剧完全实属无奈，因为股东是Angelababy的前东家“泰洋川禾”，因此5年来，身为老板的Angelababy会把一些自己不想拍的烂剧塞给周冬雨。不愿被老板束缚的周冬雨，在合约满期后也离开了泰洋川禾，但《千古玦尘》是在她约满前签下的，再加上金主钦点，周冬雨就势必要拍完这部剧。对此，你又有何看法呢？一起来和小叶子分享吧！资料来源：东森新闻今天你洗手了吗？全民做好防疫准备，齐心抵御新冠肺炎入侵！ 点击追踪 >> 新冠肺炎疫情动态*部分照片取自网络，内容皆由MOJO平台的MOJO投稿员归有，若想参考请附加此文的链接。照片或文章如有侵犯版权问题请告知，谈谈网必定删除，谢谢！*
根据今天高级政务部长（国防部）拿督斯里依斯迈沙比里指出，雇主不能强制跨州回来工作的员工，请假在家隔离14天！据悉，国家安全理事会的规定是从外国返马的国人，才需强制隔离14天。因此如果是跨州，就无需强制隔离14天，如果雇主强制这么做，是违反国家安全理事会的规定。人力资源部会对违法雇主采取行动。 另外，国家安全理事会也新增了医药和赌博两个项目，阐明按摩中心、博彩业及赌场被禁止复业。据悉，是为了不让人们同一时间聚集在一起，然而难以在一个时间内控制人数、可能出现飞沫、可能造成密切接触等。 相关文章：可能会出现飞沫、造成密切接触！国家安全理事会禁止这3大行业通通不能开！ 对此，你们有什么看法与意见？我们可以谈谈！
有时候，面对怎么做都做不完的工作，是不是想稍稍休息一下呢？然而做这件事，却不能太过的光明正大，否则被上司/老板看到了，又会给你添加工作量了。于是，厕所成为了一个稍作休息的好去处。有朋友更是与公司厕所的马桶培养了良好的感情，每天上班都至少会去探望一次，“坐”一次紧密的交流。 不过，老板也不是傻瓜，这种情况他们也看在眼里，只不过他们没法明文规定下属不能上厕所呀，这可是关乎人权啊！于是，就有公司由此看到了商机，研发了一款让人们在厕所内呆5分钟之后，就会主动起身离开的马桶，再也不似从前般出现与马桶难分难舍的情形。 新款马桶是由一家叫做“Standard Toilet”初创公司所推出，并获得了英国厕所协会（British Toilet Association，BTA）的支持。BTA的宗旨是致力于在办公室与公共场所提供更好的洗手间设施。 这款马桶到底有什么特别之处呢？创新之处就在于它的设计，坐垫向前倾斜大约13度，以增加腿部的负荷的重量，使用者将会呈现一种类似于轻微蹲下的状态，目的就是要让人蹲到beh tahan赶快离开厕所。老黄卖瓜自卖自夸，公司发言人指出，这个设计虽然是通过改变人们上厕所的姿势，缩短上厕所的时间，但是同时它也有促进身体健康的功效，除了骨盆更加稳固外，还能加强肌肉的力量与避免痔疮。 根据一项在7月展开的研究，人们在办公室厕所内所花费的平均时间为28分钟53秒，换言之，每个员工每星期会将2个半小时的上班时间花在上厕所。这让雇主面临着巨额损失，毕竟大老板们每分钟都是几万几十万上下的。这对那些将公司设在英国伦敦的公司造成严重的亏损，平均数额为40亿英镑（大约RM217）。 然而，干扰人家舒服上厕所的做法真的好吗？想说的是，工作时间的长短与工作的效率并没有直接性关系呀，长时间坐在办公椅上，并不代表一个人的效率会更好呀！奈何，很多人却不明白这简单的道理，认为OT 、OT再OT，甚至996，最好将24小时都耗在公司才是最好的。对此，你有什么看法吗？欢迎留言，大家谈谈！
如果可以，谁都不想当打工仔！但在自己有本钱当老板之前，身为打工族的我们还是要会看眼色，不要老犯一些老板tak boleh tahan的错误啊！与老板和平相处很重要，谁叫他是你的米饭班主呢！让我们来看看，到底有什么事，是老板很讨厌的呢？1. 什么事都抱怨上班压力已经很大了还不可以抱怨？不是说不可以，但千万不要在老板面前抱怨。尤其是有些人整天在抱怨说某个idea不好，这idea行不通，那idea又不够创新，在会议里都是坐在那边愁眉苦脸，同事发表的时候在那边冷笑。而且还特别消极，好像世界上的负能量都在他身上一样，觉得那些积极的人取得的东西都是做作不可行。这种人别说惹怒老板，如果你有这样的同事，你也会避而远之吧！2. 跟同事一起骂老板/讲老板坏话说真的，职场如战场，你可以确保你讲的话不会传入老板的耳里吗？可能你会讲，没关系的啦，他们也有一起讲嘛，如果他爆出来，不就是等于承认自己也在一起讲了，哪有人那么笨？你要知道，有些人为了上位是什么都做得出来的，你不知道他们可以把事实扭曲成什么，更何况讲老板坏话就已经是你的不对了。跟自己部门的同事一起讲已经是大忌，如果你还是跟别的部门的同事讲，然后被他们的主管/上司知道了就等于让你老板在别的部门面前丢脸，那就更加无可挽救了。就算你当了老板，你听到也会生气吧？3. 急着向老板表现或邀功有得升职加薪谁不要对吧？所以做个积极进取的好员工是好的。但要记得，“物极必反，言多必失”，不要说或做没把握的事，适时的闭嘴。太过急于表现自己的话，可能会造成反效果。尤其是如果你才刚刚加入一间公司，在你还不了解这个老板的脾气、公司的文化作风、同事的性格等等，最好还是先别急着表现自己，一不小心踩到老板的地雷，你以后的日子也可能不太好过了。4.不停的给老板出考题你不是老师，老板也不是你的学生，真的不要有事没事都给老板出考题。老板花钱请员工是为了帮他解决问题，不是制造问题，你的责任是帮老板达到营业的目标。如果你不停的吧问题转达给老板，那他请你来干什么？但碰到问题的时候最好是先想办法解决，如果真的没办法，那就准备几个可行性比较高的方案/答案跟老板讨论进而做出决定。如果老板什么事都能自己解决，那公司可能也没有你的位置了。5.把私生活带入工作这真的是大忌，大多数老板不管是再通融的都很难接受你把自己的私生活带入工作里。这就跟偷时间一样的道理，你可能会觉得，我又没有用很久，可能就滑FB/youtube/instagram 一下而已啊！可是你要知道这样的一下可能就会让你老板抓狂，尤其是他在交代你他急着要什么报告，而你却用这些时间来上社交网站，那一定会留下非常不好的印象。优胜劣汰 适者生存 - 生物学家达尔文 在这个竞争力那么强的社会里，要找到工作已经很不容易了，别谈什么公不公平，最重要是要知道自己在什么时候要做什么事，进退自如，老板交代的东西尽可能做到自己能力范围里做到最好的给他，这样就会受到老板的器重，也就越成功了。文字其实很有趣！想要把你看到的，好玩又有趣的事情分享给大家知道，那就赶紧加入我们，一边写稿边赚钱啦！申请成为MOJO，不仅赚钱那么无趣，你还会更多有意想不到的惊喜和好康等着你哦！快快Join罢了啦！文章看完啦！不要走啦，小编还推荐你看首轮PK赛《Avatar》已经战败！下周「全新版本」上映《Avengers 4》来势汹汹冲第一！TVB新生代江嘉敏没有收到通知！传最后决定不删黄心颖戏份！超级星光大道踢馆把胡夏PK掉！大马又一女星宣布嫁人注册结婚！*部分照片取自网络，内容谈谈网归有，若想参考请附加此文的链接。谢谢！照片如有侵犯版权问题请告知，谈谈网必定删除*
身为打工仔的我们，通常都会把直属上司统称为‘「老板」，老板也是人，他们也有自己的情绪及做事风格，因此老板是有分多种类型的，今天就让我们来看看各种老板的类型及风格，你跟到哪一种老板呢？1.KPI型老板顾名思义，KPI型老板就是那种把员工及自己的KPI看到很高的老板，通常这种老板会非常严格地把关各个员工的KPI及设定非常高或不实际的KPI门槛，如果你达不到要求，你就准备打包走人吧！2.梦想型老板谈到梦想，每个人都有自己的梦想，老板当然也会有，梦想型老板是万万不可跟随的。虽然他们的口才了得，时常会跟员工分享他们的梦想及理想，但却没有实际的行动，所说的话都只是自自娱自乐而已。3.无能型老板／简称废物无能型老板就是那种什么都不懂就只会叫别人做事的人，很多人也不明白他们为何做到老板。通常这种老板很害怕员工能力太出众而刻意打压他们，同时又不让员工有机会出头，留着他们在身边帮自己，好让自己的地位能保得住，工作又轻松，这种老板是多么令人憎恨，偏偏你又动不了他。4.马屁型老板很多老板都喜欢别人拍他们马屁，但这种老板不一定是无能的，他也有可能是非常厉害，但只选择那些喜欢拍他们马屁的人，同时他们也喜欢拍高层的马屁。如果你跟到这种老板，你又不会拍马屁的话，就只能眼睁睁看着无能的人抢你一步上位吧!5.勤奋及理想型老板这类型的老板通常是以身作则，他们凡事都会跟员工冲在第一阵线上，是不可多得的老板类型。除了跟你谈理想，他们真的会有实际行动去完成所构思的理想。通常如果你跟到这种老板，就应该要知福了，但也要在工作上达到要求，因为一旦你工作不达标，他们会毫不留情的开除你。6.玩命型老板玩命型老板就是那种完全把员工当佣人或奴隶来用，平日老板加班不走，员工也休想走，你走了的话会被说两三句不是，还会说你工作不努力。如果你跟到这种老板，所收获的待遇完全匹配不了你的付出，就赶快另寻出路吧！7.家人型老板有的老板会把员工当作家人，所以他们就被统称为家人型老板。家人型老板的特别之处是他们凡事都顾虑到非常周前，不单止在职场上照顾还在生活上给予你关注，通常这类型老板偶尔会给员工欺负。如果你有家人型老板，你就应该珍惜他还要保护他们哦！本喵：看了以上这几种类型的老板，你们跟到哪一种类型的老板呢？如果跟到好老板本喵祝你前途似锦，但如果跟到神经质的老板，你们就好好想想下一步怎样走吧！在此，本喵祝大家都能跟适合自己的老板类型哦，喵！（备注：图片取于网络）你是个关心时事、爱美食又爱旅游的人？刚好写稿又是你的专长？快来跟小编一样边写稿边赚钱吧！加入谈谈网的大家庭，申请成为MOJO（谈谈网的Freelance Editor）吧！小编在这里等你，你真的不Join吗？写稿赚钱：点我文章看完啦！不要走啦，小编还推荐你看Apple承认了笔电会起火！ 全面召回15 吋 MacBook Pro...免费更换电池！为继承上千万遗产谋杀孕中妻子！ 渣男kiss完老婆...一把推下悬崖！婚礼广邀网红...一开直播成「照妖镜」全体打回原型！ 网友：根本是大型诈骗！全新版本《Avengers 4》到底多了什么？ 漫威证实：会有这些新画面！「性感小野马」泫雅IG放美照却被发现脸变了！ 网友一看：又整容了！*部分照片取自网络，内容谈谈网归有，若想参考请附加此文的链接。谢谢！照片如有侵犯版权问题请告知，谈谈网必定删除。
相信很多人在每天的工作生活中，都会面对很多都问题、困境和压力。下班后或假期去运动、逛街、聚会、旅行……这些都是放松的方式，但是问题还是存在。过完周末，你还是得回到公司继续面对这些重重障碍。这些问题，不只是打工仔，经理／主管还是老板都是必须面对和解决的。TTN《谈谈网》将会为大家带来一系列的职场工作专题与采访，让你可以当个快乐工作人！这一季，我们为大家带来了4U人际教育学院的Michael江纬辰训练大师，为作为经理／主管还是老板，解开你们平常面对的团队或组织问题。确保你在看了后，会非常认同及懂得该如何处理，药到病除！打工仔烦恼1：这份工作适合我吗？Michael老师解药：其实我觉得人生20到30岁，就是try跟尝试，你的个性上面是比较外向活泼的，我建议你就是水平的学习。这个环境如果你真的学习完了，你就换下一份工作，尽量找跟前一份工作完全没有关系的。但是，如果你觉得你的个性是比较务实和内向个性的，那你就是垂直的学习。你下一份工作，不要离开这个产业，只是换公司而已，可以用这样的一个二分法，怎样找出真正适合你的工作。打工仔烦恼2：我喜欢这份工作，但是薪水少Michael老师解药：你要问自己，这份工作你有没有学到东西。离职只有两个原因：1、你在这个领域真的学不到东西了2、你对这工作没有兴趣了。但是记得，绝对不要因为薪水少而离开。在现代的社会成功，3个条件送给年轻人：你有兴趣你认为那个行业是有前途跟愿景的公司的领导人跟老板，他是不是在业界真的是有真材实料的。而他愿意教你愿意栽培你，那你真的不要管薪水，你就跟他狠狠提皮箱。其实做什么行业，都会成功。打工仔烦恼3：工作努力表现，结果被排挤Michael老师解药：这个状况通常发生在资深的员工，他自己已经没有企图心了，也不太想努力了，所以新进人员的企图心会带给他很大的压力。如果，别人不做的你来做，别人不干的我来干，应该来说，被排挤的机率是不高的。现在反而老板要多注意两种人才：一个就是他有想法的，他是有创意的。那第二个就是他是肯多做的，而且是跨部门做的。那这一类的人，往往对后都是主管级的人才。老板本来就应该要做保护的动作，而不是说任由这样的人才去离开。打工仔烦恼4：我在公司不受重视，该离职吗？Michael老师解药：职场上面有瓶颈的时候，第一个是调整个性适应工作，第二个就是换工作。当你在说：“我的老板偏心的时候”，那请问你，你的内心是不是一直有这样的一个心魔，觉得“我就是不屑跟那个员工做一样的事“。可是永远不要忘了，公司不是你的，你要把你下属的职责做好。你应该要去了解，做什么样的事情得到上司的肯定，而不是逼上司还来迎合你的个性。但是，很多现在的问题是，他想要上司的收入，但是他拒绝走上司走过的路。他想要怎么样，在这公司活得很开心，可是他做的都让上司不开心。打工仔烦恼5：我觉得自己怀才不遇Michael老师解药：在职场上面，每个人都是千里马，大家都想找伯乐。但是，万一你现在真的有龙困浅滩，怀才不遇的这样的点，可能我还是建议，多去上上一些关于职场的课程，或者是人际沟通互动的课程，或者了解自己自我的课程，确认到底自己的行为模式跟自己的能力，比较适合往哪一个路线走。但是如果你真的确定，这个是你喜欢的工作，而且是你能够发挥的工作，你要学习的就是做人，调整自己的心态。但是，如果你发现这不是心态的问题，是你的个性根本就不适合这类的工作，那就要赶快离开。但是，如果你真的确定这个工作是你适合而且喜欢，只是人的相处有问题，你要开始学会调整自己的人际互动。打工仔烦恼6：我真的适合创业吗？Michael老师解药：创业有两种，一个叫创造事业，一个叫创造业障。如果大家都在做老板了，那谁做员工呢？必须要了解自己适不适合创业。其实，在老师的课程跟学院里面，我都有一些体检表，让你了解，你到底创业成功的指数是多少。现在这个社会不是爱拼就会赢，确定会赢再来拼。你要先确定，你的个性是不是真的具备创业成功的特质，如果有那就全力以赴，火力全开。但是如果没有的话，最好的创业点，反而是你真的出社会去磨练过，3年到5年，甚至8年的时间。有了人脉，累积到客户，而且你也有实力，你再去创业。你如果从来一天都没有做工人家员工，请问你以后做老板，你懂员工吗？打工仔烦恼7：看到别人都成功了，我很焦虑Michael老师解药：每个人都自己都人生剧本，身高血型年龄性别不同，原生家庭不同，你用什么地方来做比较？问自己，我今天有没有比昨天自己更好，我觉得这才是真正你自己该计较和比较的。我常说成功的人，是跟别人学跟自己比；失败者是整体跟别人比、比、比、比、比，但是都跟自己学。所以的话，年轻朋友，不可以允许自己3年了还没有变得更好，没有学得更多的东西。但是，不用去比收入，不用去比别人的行业是不是比较好。你的努力在那里，成就就在那里，祝福各位。Michael江纬辰老师老师分享4U人际教育学院，它是一个针对职场全方位成功所创建的人际学院。那我给现在的上班族，社会新鲜人，老师的人际赢学系列，里面尤其是影响力人际赢学，它绝对可以帮助你们，了解自己真正的擅长，竞争力与优势。而连结力的话呢，更能够帮助你了解如何跟上司连结，下属连结，客户连结。老师的PQ职场定位学，在职场上面，不管在任何的一个阶位，职务上面，如何扮演好自己的角色，我都非常深入的剖析和指导。“你觉得自己怀才不遇吗？你觉得自己入错行吗？你觉得员工都爱唱反调？你觉得打工难，想创业？职场上太多问题，你找不到答案？一个越早掌握越早成功的课程！”为什么总是请不到对的人？请到对的人不到一年又走了？只需要用生日年月日就可以解开你人生的密码，一个连老板都迫不及待想要掌握的解码器、一个连父母都想学会的技巧、一个彷徨在人生十字路口的人想要揭开的答案！《企业成败在核心》日期：2018年9月19日（星期三）时间：下午1点至6点地点：Level 2, Sheraton Imperial KL票价：单票RM168/双人票RM198询问谈谈网 Miyon http://bit.ly/19miyon谈谈网 Carson http://bit.ly/919Carson购票详情：http://bit.ly/2Qhe3jYMichael江纬辰训练大师来自台湾的Michael江纬辰老师，从事研究职场的行为模式已经有23年的时间，专业领域主要就是协助所有的领导人知人善任、建立团队共识、塑造企业的形象跟实名品牌。他所创造的一系列的人际赢学课程，都非常值得现在所有的现代的领导人跟主管来进修。其中包括了，影响力的人际赢学、连接力的人际赢学、领导力的人际赢学和CEO总裁的人际赢学。二十多年授课累积听讲学员逾数十万人且遍佈两岸三地以及星马。江纬辰老师授课风趣生动、唱作俱佳，充满生命内涵的独特诠释，更是感动无数的学员，其“人际赢学”系列更是各大知名企业领导人推崇视为必上的经典课程。近年来学员满意度几近100%！4U人际教育学院4U人际教育学院是亚洲最专业的企业成长与个人增值的人才培训学院。拥有企业全方位领域最具权威师资阵容及教育培训系统。一个让您提升智慧、人生价值、优质人脉、财富自由的完整智慧。想要学习如何自我疗癒，找到生命的平衡点，4U从三个不同层面的核心价值，协助学员不断地修练迈向成熟以及突破现有框架思维。点击关注4U人际教育学院FB专页，浏览官网www.4uinstitute.com别走，还有这些职场补药帖！老板们觉悟吧！现在80后90后年轻人，不是为了钱工作的！是为了这两件事情…
你还有什么理由不开始自己的事业？ #apaALASANanda最近在网上看到一个非常有意义的video，对每一个打工族来说都是非常向往的生活，那就是自己当老板！但是当老板谈何容易，也需要足够的胆量跨出一大步！一起来看看影片中的两位电商（Online Seller）分享自己的经验，以及如何选择对的平台，让人获益良多！（去片）相较一般的上班族之下，当一位Online Seller具有非常多的优势，尤其是「睡觉的时候也能赚钱」这一个要点，让人看了都非常开心，就算在休息中，金钱也不间断的进来！其他优势还包含「自由的时间」，「旅行可以选择淡季」，「不用塞车」，「work life balance」以及等等。电商小贴士#Tips 1：明白自己的顾客群，而你所销售的商品是否达到顾客的要求#Tips 2：你究竟有为自己的事业努力过吗？#Tips 3：价格合理化！上网购物非常方便，现在的人不再只是货比三家而是千万家，价格非常透明化。赚回你应该赚的就可以了！选择对的平台——Lazada两位电商非常推荐我们耳熟能详的平台——Lazada！尤其是对新鲜人来说，一点都不吃力，因为Lazada会提供相关课程、培训、平台、市场分析、如何销售，统统都会让你知道，让你在有头绪去当一位电商！有了Lazada，你还有什么理由不开始自己的事业呢？马上浏览https://sellercenter.lazada.com.my，了解更多详情吧！