职场上,连跳槽都要一起?
大马一名打工仔日前通过Facebook匿名投稿,表示他的同事邀请他一起离职,甚至连什么时候去面试新工作也告诉他。不过,打工仔认为他的薪水还有上升的空间,所以纠结自己应该听同事的话,或者坚持留在公司。
根据这名打工仔的贴文,他透露他的同事最近打算离职,而且已经开始找工作,也会告诉打工仔他什么时候回去面试新公司。同时,打工仔的同事也劝他早点离开这家公司,因为呆在这家公司没前途。
“跳别的公司一定会有20%起薪。”
这名打工仔直言,同事离开公司的原因是公司起薪水太慢,但打工仔认为自己还有起薪水的空间。于是,他非常纠结,自己应该要听同事的话去跳槽,还是应该要去找工作。
“如果找到不好的公司也继续做2年拿经验又再跳吗?30岁一定要有RM5,000薪水?”
对此,大马网友纷纷给出自己的意见,认为工作内容才能决定薪水的起伏,但也有人认为可以选择听同事的意见。
“5k一个人单身是可以,有家庭的话有点不够。”
“你会发现你走了,他还在。”
“工作和工作内容才能决定你的起伏和空间。”
“最好不要,可能他的目的是要搞分化。”
“跟着自己意愿才去做,不要跟风。”
“跟着自己的方向,命运自己掌控。”
虽然薪水很重要,但更重要的是工作环境和在工作上得到的满足感啊~说不定可以考虑看看同事的意见再根据自己内心做决定吧~
资料来源:Facebook
*部分照片取自网络,内容谈谈网归有,若想参考请附加此文的链接。谢谢!照片如有侵犯版权问题请告知,谈谈网必定删除。
Thelma Candelaria近日沿著铁道旁跑步时,一边戴著降噪耳机、一边拿手机自拍,却意外遭火车撞上当场身亡。
重要的不是收入,而是…… 澳洲一名23岁的成人内容创作者凭借社交平台与成人平台的订阅服务累积高人气,每月收入超过100万美元。不过,尽管她自身的收入相当可观,但她公开的条件并不要求未来男友要高薪,甚至还不介意负担男友的生活费!
强制员工参加员工旅游,但是要求他们自费! 一名打工仔日前通过网络发文,透露公司最近举办员工旅游,没想到在行程确定后,主管才宣布每位员工都必须自费。如果有人不参加,主管直接表示不参加者一律划掉个人的休假,若休假额度不足,则会强制以事假处理!
韩国一名以低预算背包旅行为主题的女 YouTuber “길바닥”(GilBaDak),在发布了前往印度旅游的影片后,至今已超过一年未再更新任何长影片,这一反常情况不仅让大批粉丝感到忧心忡忡。