中国男演员成毅最近因提告黑粉，民事裁定书在网络上流传，没想到却因此揭露他谎报年龄！事后，成毅的前经纪人出面承认造假年龄，并解释了来龙去脉。
这样都可以？ 2026年米兰冬季奥运会最近正如火如荼举办中，没想到竟爆发出离谱的作弊丑闻！报道指出，跳台滑雪项目传出选手为了飞得更远，竟在“弟弟”注射玻尿酸，只为了能在测量赛服时造假身体数据。
漂亮就一定是AI修图？ 中国一名女大生因为拥有美得像AI的外貌一夜之间爆红，甚至还冲上微博热搜。不过，因为她的外表太过精致，所以遭质疑是AI改图，同时也有人怀疑她聋哑人士的身份。针对网上的质疑，女大生现身回应，并坦言自己曾接受过医美项目。
为了流量而造假？ 印尼一名网红日前在网上分享了一段影片，显示自己将一个装满现金的盒子交给他。不过，事后他却被抓包只送了一部分的钱，剩下的钱则是由他收回。这件事引起了网民热议，更有不少人留言声讨这名网红，而他也做出了回应！
你是否也有尝试在面试时夸大自己的实力呢？今年8月，ResumeLab调查显示，求职者在求职过程中的撒谎比例高达70%。ResumeLab共对1914位受访者进行调查，其中在简历中美化职位和职责占了52%，夸大管理的人数有45%，夸大工作时间则占了37%。可见求职者为了得到工作，不惜在简历上造假。他们夸大自己的业绩、实力、教育背景等等，以便让自己的简历看上去更有吸引力。示意图：网络据调查结果：70%的受访者承认他们曾在简历中撒过谎；37%的人承认他们经常在简历中撒谎。76%的人承认他们在求职信中撒过谎，50%的人承认经常在求职信中撒谎。80%的人说他们在面试中撒过谎，44%的人承认在面试中经常撒谎。示意图：网络调查显示，没有大学学位的人撒谎指数平均71%，反而拥有硕士或博士学位的人在简历中撒谎的发生率最高，占了总比例的85%，而拥有学士或副学士学位的人撒谎指数则是最少的，只占了63%。ResumeLab职业专家Agata Szczepanek表示：“在简历上撒谎不仅不道德，而且会导致你的工作申请立即被拒绝，失去其他工作机会，并损害你在其他雇主，尤其是同行业雇主中的声誉。” 一旦被逮捕你造假，还可能将会面临法律诉讼，如巨额罚款，甚至会面临监禁的可能性。Szczepanek坚持认为：“在求职和面试中，诚实永远是最好的策略。即使稍微夸大事实也会导致直接或长期的后果。”图片来源：ResumeLab最后她建议求职者尝试把注意力转移到他们能提供的相关经验和技能上，而不是在工作经历、教育或其他方面撒谎。资料来源：老板好*部分照片取自网络，内容谈谈网归有，若想参考请附加此文的链接。谢谢！照片如有侵犯版权问题请告知，谈谈网必定删除。
HR了解你的第一个途径，往往都是透过一份好的履历，它不仅可以让你在众多求职者中脱颖而出，同时也会直接影响到求职的成败。不过，近日就有一名网民透露道，自己透过造假的履历顺利接到Offer，但令他没想到的是，刚入职不久后公司竟对他做了背景调查，而他履历造假的事件也就这样被揭开了...图片来源：网络 / 示意图近日，一名大马网民在脸书上匿名投稿，他称自己编造了一份假履历，只因为在上一份工作时，在入职短短几个月后就裸辞，由于害怕如实将工作时长写在履历上会让面试官造成不好的印象，他便选择拉长了上一份工作的时间。原Po也表示，自己也透过这份造假的履历成功接到了Offer，并且顺利入职新公司。殊不知，入职后公司突然告知他要做背景调查，而他利用虚假履历入职的事件因此东窗事发，个人诚信也毁于一旦。图片来源：网络 / 示意图被揭穿后的原Po不知该如何是好，虽然公司没有表明要辞退他，但也让他感到十分恐慌，更是在贴文中向网民求助道，“请问这种情况该自动离职吗？”随着贴文的曝光，这起事件也引起了不少网民的高度关注，并纷纷涌入评论区写下自己的看法。“自己造假了被发现就要承担后果”“没事，脸皮厚点就行，在这份工作证明自己实力就好”“为什么要自动辞职？如果真的问到就说打错好了，最重要是现在你的表现符不符合公司的要求”“心不够大怎么承担说谎的后果，笑死”“请了还要查来做么...太得空没事干？还是你是进银行做，所以要查到那么清楚”新闻来源：脸书 / Ricebowl铁饭网*部分照片取自网络，内容谈谈网归有，若想参考请附加此文的链接。谢谢！照片如有侵犯版权问题请告知，谈谈网必定删除。