女子拿到更好的Offer想要走人!主管下班“狂打1.5小时电话”挽留,画大饼狂开“超猛福利”!

老板在你提出离职的前一天疯狂留你,你会怎么办?

最近,一名女子在论坛上表示,“明天要提离职,今天睡不著”,透露自己已经拿到满意的Offer,同时也和主管口头请辞,但是公司的主管下班后又打将近一个半小时的电话疯狂输出,表示很看好自己、想重点栽培,甚至还称曾和公司提议要晋升职位,让女子很无奈!

(示意图来源:Canva)

这名女子在网络上写到,自己第二天要向公司正式提出离职,而她也接获了下一家公司满意的offer。但是现任公司的主管似乎不愿意她离职,公司先是约谈了近4小时,下班后又打将近一个半小时的电话疯狂输出,表示很看好自己、想重点栽培,甚至还称曾和公司提议要晋升职位。

(图片来源:编辑部截图)

不仅如此,主管还开出一堆支票,称能够给予更多的上班弹性,不需报备就能在家工作,同时也提到会给予该给的奖金,女子不堪其扰下,只好抛出“我再想一想”搪塞对方,并挂掉电话。

(示意图来源:Canva)

女子在贴文里坦言,她离职的原因其实很简单,就是“心受委屈、钱没到位”,所有离职理由都是假的,最真真切切的想法就是“想离开”。如今让她更担心的是,若没有顺利离职,到下一间公司前就没有休息空档了,无奈感叹“现在焦虑到睡不著”。

(示意图来源:Canva)

贴文曝光后,不少网民纷纷劝女子千万别留下,表示“你就开新offer的两倍,有办法match再来谈。什么看好你、重点栽培、晋升、弹性上班、奖金全~~~部是假的”、“都提出要离职了才划大饼、公司都这样很正常”、“主管连尊重你离职的理由都做不到,他会尊重你这个人”、“说新公司给了一个无法拒绝的价码就好了”。

(图片来源:编辑部截图)

有人则说,“标准的多嘴,跟离职公司说那么多干嘛?时间到交接走人就好”、“我回锅的最底线原则是不会回同个单位”、“提离职时才划的大饼千万别信”、“老板画的饼除了让你流口水以外是填不了肚子的”。

(示意图来源:Canva)

此外,也有人建议女子,离职只要告知,公司就算不同意也不能挡,“可以直接寄信给主管与人资,符合预告天数就好。”

如果是你的话,还会离职吗?

新闻来源:Dcard
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