女主管要求员工提早来公司“帮忙”，表示若很忙才会算薪水给他们？！
日前，一名女子以“提早半小时上班是礼貌？”为标题，在Dcard上发文爆料了前公司的内幕。
虽然女子已经离职，但是有件事依旧令她耿耿于怀。女子透露，她的前主管经常会对他们说，做人应该提早半小时到公司“帮忙”，甚至表示那段时间如果公司很忙，她才会算薪水给员工。
不仅如此，由于前主管和老板是朋友，她因体谅老板而选择不拿加班费。不料，她却很爱将自己不报加班的事情告知员工，并表示：“看看我，我都不计较这些钱！”
对此，女子非常不解，她认为上多少的班就该拿多少的薪水，而不是前主管所谓的“计较”。女子疑惑这样的形式是不是业内的常态，于是询问：“不想花钱请多一点人上班，只想剥削员工的半小时，都不觉得糟糕吗？相反地，难道我上班的时候不忙，也可以跑去休息半小时吗？毫无道理啊！”
不少网民在看了贴文后，纷纷斥责前主管的行为。
“回主管：我们薪水交换的话我也不会计较呀！”
“不合理，她在洗脑员工。”
“这种主管有病吧……自己爱当奴关我屁事喔？到底骄傲的点在哪？”
“不合理，那是她自己在职场PUA。”
“是有病，叫奴才病，要看医生。”
有的网民则分享了自己早到公司后会怎么做。
“我习惯早半小时回到公司，但只会吃早餐、喝咖啡、滑手机。”
“8:30上班，8:28到开始吃早餐。有提早出门，但车很多。”
“我是都会提早半小时到啦，但我到了也是滑手机等上班时间开始，哈哈哈哈。”
“我连迟到五分钟都觉得太早了。”
前主管因和老板是朋友，所以才会不拿加班费。但员工也只是员工，有加班而拿加班费是他们应得的！
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