两先进国家较量“早下班”?!澳洲:工作5小时!纽西兰:一周工作4天!
纽西兰一间公司证实,一周工作4天不但可增加员工与公司的配合度,生产力也有增无减。经过8周的实验后,该公司决定未来将永久实施一周4日的工作型态。而在不久前,澳洲金融公司Collins SBA也经过实验显示,只要把员工的上班时间缩短至5个小时,竟能大大提升工作效率哦~
综合外媒报导,纽西兰信託公司「永恆守护者」(Perpetual Guardian)今年3月进行实验,让所有240名员工一周工作4天。奥克兰大学研究人员则负责观察实验成果,结果发现,一周上班日减少1天让员工的压力减少,总体生产力不但没减少,有些部门的生产力反而稍微成长。
「永恆守护者」执行长巴恩斯(Andrew Barnes)说:「我们看见的是,员工满意度和对工作的热忱大幅增加,员工愿意与公司共同努力打拚的意愿也大幅增加,而我们没看到任何生产力下降。」巴恩斯还说,公司不希望以工时长度来衡量员工的表现,而应该以最后的生产力为标准。
公司原本担心减少工作时间,会增加员工达标的压力,产能会降低;没想到实验报告指出,员工对于「工作与生活平衡满意度」从54%提高到78%,压力也从45%到38%。员工对工作的热忱及参与度大幅提升,生产力也没有因为工时变少而下降,甚至有些部门的生产力还因此上升。实验报告如下图,全面的指数都提高了。
巴恩斯表示,他将于下周在董事会提出此研究报告,提议未来全面实施一周四日的工时制度,更建议所有纽西兰企业都跟进:「我要向所有纽西兰的公司说,试试看,给它(一周四日工时)一个机会。」
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