Facebook创办人马克祖克伯（Mark Zuckerberg）在10月28日宣布，公司的新名称叫“Meta”。
根据《CNBC》报导认为，Facebook的品牌重塑可能会导致大量失去大量员工。而Meta在希腊文是“超越”的意思，也是对“Metaverse”概念的认可。
乔治城大学商业教授Brooks Holtom说，这是一种“挽回”和“保护雇主”品牌的决策：“Facebook面临许多失误，遭受大众批评，了解情况的民众不会被这种品牌重塑政策所迷惑。”
（图片来源：TheVerge）
近来面临负面事件不断
近来，政府对祖克伯和Facebook增加审查力道，根据吹哨人Frances Haugen指控，Facebook知道Instagram会危害年轻人的精神和心理健康，却故意淡化事情的负面影响，另外，演算法也被发现会造成假新闻和仇恨言论传播，但Facebook却没有能力去处理这种事情发生。
早前的10月25日财报会议上，祖克伯否认了有关说法，认为这些指控是为了“描绘公司错误的形象”，但品牌重塑的做法已经被认定为分散这些指控的注意力，并且被认为可能和员工流失的程度有关，并会助长这些人流失。
（图片来源：TheVerge）
Facebook的不稳定时期
Holtom说，从Facebook流失的这些人才，也被各家公司包括竞争对手招揽，从人才角度来看，这是对Facebook不稳定的时期。
根据《Glassdoor》评论网站表示，如果只从衡量公司品牌来看待，Facebook从2018年就位居“最适合工作企业”榜首，但已经连续下滑好几年。
2019年，剑桥分析公司在没有经过用户同意情况下收集了全球8700万人的资料，之后揭发Facebook违反了资料保护法，没有尽到保护个人资料安全的责任，最终向英国资讯专员办公室缴付50万欧元罚款。
随后Facebook在当年的《Glassdoor》排行榜跌到第七名，2020年则为23名，2021年重回11名。
文章资料来源：TechNews
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