近日，大马统计局（DOSM）公布的2022年大马性别差距指数（MGGI）显示，大马女性平均薪资比男性低，平均年收入更是比男性少了2万1037令吉。
根据《星洲日报》报导，统计局首席统计师拿督斯里莫哈末乌兹尔表示，2022年大马2270万人口中，其中1570万人是女性；根据人口普查，女性雇员平均年收入为4万2080令吉，男性则有6万3117令吉。
虽然女性雇员的月薪以及酬劳平均值，已经从2021年的2968令吉，增加至3140令吉，显示出增长趋势，但是通过经济机会和参与分项指数显示，男性雇员每获得100令吉薪资，而女性雇员仅获得66令吉67仙。
此外，他也指出，女性于2022年在小学和中学的入学率分别是98.9%和94.9%；女性的高等教育比例也以49.5%，超越了男性的33.2%，显示国家致力于提供高质量的教育。
“教育水平分项显示，女性分数较男性高出1.067分，女性在中小学的入学率也持续高于男性。”
自2017年开始，大马统计局至今年已持续6年发布大马特定领域女性赋权统计数据。
莫哈末乌兹尔表示，2022年大马性别差距指数显示69.4%平均分，比起前一年的69.2%平均分，增加了0.2%。
他还指出，大马女性平均寿命约76.4岁，这项健康与寿命分享数据远比50年前，即1970年大马女性平均寿命65.6岁来的更高。
另外，女性政治权力分项数据则获得最低分数10.2%，但数据也显示女性在政治领域的代表性和赋权潜力有望提升。
对此，莫哈末乌兹尔坦言，大马始终致力于实现性别平等，并且促进女性及女童的权益，以符合大马可持续发展目标（SDG）和第12大马计划（RMK12）。
新闻来源：星洲日报
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